身处“后疫情”年代，整个瓷砖甚至整个家居职业复苏回暖，企业各自发力，竞赛愈演愈烈，如安在全体利好但竞赛十分剧烈的商场环境中，让终端门店坚持成绩的继续增加，新店快速习惯商场之间的竞赛，假势腾飞大展拳脚，抢占比例，提高终端运营的中心竞赛力显得很重要。

  2023年2月9日，瓷砖一线品牌大将军瓷砖真实开端发动“百将争霸”——2023大将军瓷砖经销商提高方案，旨在针对100个县级客户提出改动需求，以门店板块、团队板块、赋能板块、途径板块、成绩板块五大板块为中心建造的一套赋能系统，强化终端运营实力，推动成绩飞速增加，赢战商场。

  赋能终端不是一句标语，而是一场实干。8月5日，“百将争霸”——2023大将军瓷砖经销商提高方案第一阶段总结会在瓷砖一线品牌大将军瓷砖总部营销中心顺畅举行。大将军品牌总司理、营销中心总司理助理刘小磊对“百将争霸”项目作业进行了总结讲话；刘总必定了上半年作业效果，对咱们的体现给出高度必定，一同也对项目中存在的问题进行了详细剖析，指出接下来要全力助力经销商同伴们更好地掌握商场机会，一同携手并进、全力冲刺八月份及下半年。

  会议上，集团商场部总监缪灵甲总结回忆了上半年“百将争霸”项目完结状况，从根底系统建立、终端门店打造、终端团队打造、季度效果查验、阶段效果检验等进行了翔实剖析；缪总说到项目在有条有理中不断推动，过程中经过直击门店所遇到的痛点、难点、要点，协助门店打造中心竞赛力，拉动终端店面销量，为大将军赢战终端商场供给强壮势能！

  项目推动的过程中，遭到经销商家人们的积极响应，为了助力门店高效运营，终究完成产品转化和出售额提高，集团自动赋能组展开专项帮扶动作，在全国各地成功创下不少优异活动事例，这部分事例在挑选、提炼后能够总结成为可仿制的样板活动事例。经过帮扶门店出售和店员才能上均得到大幅度改进与提高，后续会继续做好跟进动作，做好根底建立。

  用最好的状况去冲刺、去斗争，定将收成沉甸甸的果实！会议最终对“百将争霸”项目上半年度中体现优异的经销商、销区司理、赋能教师给予盛大赞誉和奖赏。一次次的荣耀、一张张笑脸，来之不易！咱们该以此为典范，在斗争的道路上，完成本身真实的价值！

  面对新趋势、新发展，瓷砖一线品牌大将军瓷砖总部将继续发力，全方位处理终端出售难点，打好厚实根底，助力提高生长，增强终端内核竞赛力。终端门店作为与顾客面对面的前哨，品牌交流的桥梁，要学会自我增值，驭势善谋，方能知行致远。商场在变，需求在变，但人们对高品质美好生活的神往不会变，这也预示着瓷砖职业未来大有可为。

  本次“百将争霸”项目不仅是品牌及产品常识、成交技巧的提高，更是翻开系统性运营思想，逐渐提高瓷砖一线品牌大将军瓷砖终端门店全体的运营才能。项目仅仅开端，未来大将军瓷砖将继续从产品、营销、门店运营等多重维度为经销商进行多元化、高频次的训练赋能，助力终端快速开拓商场，携手共创工作蓝图！

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